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法定婚假带薪吗

婚假工资单位正常发放,婚假天数咨询当地劳动部门,各地婚假天数不一样 《工资支付暂行规定》 第十一条 劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。

算的,属于带薪假期,《劳动法》第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。、《对企业单位工人、职员加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇的意见》规定,为了照顾我国旧有习惯,不论工...

根据各地相关条例规定不同,婚假天数在3天至30天不等,是带薪休假的。 甘肃、山西最多30天,新疆23天,河南21天,云南、内蒙古、河北18天《婚姻法》规定,法定结婚年龄为男满22周岁、女满20周岁。在用人单位不能拒绝职工休婚假的前提下,可以结...

【1】根据《劳动法》第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间, 用人单位应当依法支付工资 【2】法定婚假单位应当依法支付劳动者工资。

国家法定婚假多少天,由于各地的具体情况的不同,全国各地规定的婚假不同 我国法定婚假的有关规定:1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁) 我国法定婚假的有关规定:1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3 天婚假。2、符合晚婚...

要看双方的年龄是多少。 按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3 天婚假。 符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。 也就是说晚婚的,带薪婚假时间比较长。

婚假和奖励婚假 根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》(1980年2月20日发布)的规定,国有企业职工本人结婚时,企业应该根据具体情况,酌情给予1—3天的婚假。如果夫妻双方不在同一地方工作,一方需要去对方所在地...

休婚假带薪假。 法律依据:《劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。 婚假,是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚假是每个劳动者都会遇到的情况,劳动者结婚时,给予一定的假...

晚婚假和结婚假,都是带薪休假。 注:国家没有颁布关于晚婚假带薪的文件,但全国各盛直辖市、自治区都实行晚婚假带薪制度。 [1980]劳总薪字29号文件(节录) 一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由...

是的,在批准的婚假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等,全部由职工自理。

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